Olet offline-tilassa. Tämä on sivun vain luku -versio.

Tämä sivusto käyttää keksejä tallentaakseen sivustoon liittyvää tietoa koneellesi. Hyväksytkö tämän?

JärvenpääYmpäristövahti
  • Teemat
  • Toimenpiteet
  • Mittarit
  • Tietoja Ympäristövahdista

102. Työnantajamielikuva

 

Rekrytointi-, perehdytys-, muistamis- ym. tilanteissa tuodaan esiin resurssiviisaus. Työnantajamielikuva ja arvot, perehdytyskorttiin resurssiviisausasiat, pitkän palvelun muistamisessa lahjana on polkupyörä.

Tehtävät

Järvenpäässä pitkään töissä olleen henkilön muistamisessa lahjana on polkupyörä.

Valmis Määräaika:
Henkilöstön perehdytysohjelmaan lisätään resurssiviisautta käsittelevä osio.

Valmis Määräaika: 31.05.2022
Henkilöstön muistamiskäytäntöjä kehittäessä pyritään painottamaan esim. raha ja -loma-asiota tavaralahjojen asemesta.

Kesken Määräaika: 31.12.2022


Teema ja aihealue

Tietoisuus ja yhteistyö

Ympäristöjohtaminen

Vastuuorganisaatiot

HR-palvelut



Eteneminen
Toimintatapa

Alkupäivä
01.01.2021

Loppupäivä
31.12.2022

Viimeisin päivitys
26.10.2022
 

Edellinen
Seuraava
 




Kiitos, kommenttisi on lähetty ja se tarkistetaan.

Kommentoi toimenpidettä

Emme koskaan julkaise sähköpostiosoitettasi.

Ethän kirjoita kommenttikenttään itsesi tai muiden henkilötietoja.

© Järvenpään kaupunki 2023.

Tekninen toteutus Forward Forever Oy.

Sivun alkuun       Sivukartta