Koettua yhteistyötä mitataan henkilöstökyselyssä, kysymällä arviota, miten yhteistyö ja vuoropuhelu ympäristöasioihin liittyen on vastaajan kokemuksen mukaan muuttunut kaupunkiorganisaatiossa edelliseen vuoteen verrattuna. Tavoitteena on lisätä yhteistyötä. Mittariluku kertoo, kuinka suuri osa vastaajista kokee yhteistyön lisääntyneen merkittävästi tai lisääntyneen hieman. Mittarilukeman tarkastelussa on hyvä huomata, että mittari kuvaa nimenomaan yhteistyön lisääntymistä edellisestä vuodesta. Luvun pieneneminen ei tarkoita yhteistyön vähenemistä vaan pikemminkin vakiintumista.